VIDEO A3: Sistemul penitenciar in colaps financiar

A3 Sistemul penitenciar in colaps fiananciarBanii pentru utilitati s-au terminat in mai. Banii pentru mancare se termina in iunie. Cel tarziu in iulie gata si cu banii de salarii. Ponta, prim-ministru, zice in sedinta de Guvern ca ar ajuta cumva si ar plati din datorii. Datorii. Nu zice nimic de banii care-ar trebui pentru supravietuire. Reforma si dezvoltarea raman promisiune electorala. Am tulburat deci epopea parnaie a voievodului Gigi, cu niscai dureri bugetare.

Advertisements

23 Replies to “VIDEO A3: Sistemul penitenciar in colaps financiar”

  1. cum sa fie bani in sistem daca se pun directori ca cel de la spp tg.ocna.sa vina controlul sa vada cum se arunca banii pe tot felul de mofturi pe care le are zuzi.alo,citeste cineva….

  2. Da un contabil poate sa faca pe sectie (!!) nu zice nimeni ca nu, dar de ce-i platit ca unul de pe sectie ?
    S-a vina odata contabilii astia “falosi” sa-i vedem macar ( la fata )….. la Craiova toti o dau pe fuga ….. de circ toti sunt buni ( unii au lucrat in operativ dar nici unul nu-si mai doreste sa lucreze in operativ ) .
    Domnule Sorin ce tot incercati sa dregeti busuiocul cu ……….. dar trebuie sa recunoastem ca Insolventul are dreptate % la % si sa stiti ca acele sume de bani (sa recunoastem frumusele de altfel la nivel de sistem ) ar putea redirectionate pt. alte prioritati.

  3. Una este un drept câștigat, iar alta e japca „democratică”cu pretenție de măsură anti-criză.

    Una este un drept câștigat, iar alta este „interpretarea” abuzivă a legii, în sensul neacordării dreptului, așa-zisa interpretare provenind de la o speluncă politrucizată cu pretenție de instituție.

    E posibil să ne aflăm în postura ingrată de a cere niște fonduri pentru a preveni impactul social al unor posibile revolte (ale pepeleilor) la penitenciare, provocate de lipsa unor elemente de bază (hrană, utilități), pentru a ne putea menține prin ricoșeu și drepturile noastre?

    Și de ce ce ar fi contribuabilul răspunzător pentru jaful economic postdecembrist? Pentru că noncontribuabilii văd că au statut de asistați social, lor doar trebuie să li se „dea”, să li se asigure.

  4. Se intampla sa fure unii fier vechi de prin tot felul de hale parasite sau lasate intentionat in paragina, se mai intampla sa fure cate o paine de foame si nu am vazut pe nimeni sa se invartoseze in halul asta de cand e Beeeecali la puscarie.Parca ar fi singurul detinut din tot sistemul.Nene daca te apuci de furat indiferent de motiv, poti ajunge la parnaie.Ce atata tragedie ca e nea Jiji la bulau?Sau aia cu transferurile: ai tras in piept statul si ai fost mare jmecher si ai facut arogante in instanta?Ai fost dar cand vine sorocul haui la puscarie sa-ti albesti banii macar ca oricum nu ii confisca nimeni nimic la nimeni.Poate staborul sa confiste ceva la minoritari.

  5. Putem vorbi de drepturi excesive,numite abuzuri,si drepturi reale,corecte si concrete.Daca ne aruncam un ochi pe art 3 legea 293,intelegem mai bine problema.Daca tot veni vorba de dreptul salarial,acesta trebuie sa fie expresia muncii depuse.Ori,nu e legal ca un contabil de la puscarie sa ia lovele mai multe ca un contabil de la Colegiul Fratii Buzaesti din Craiova numai si numai ptr faptul ca trce de PC1.Eu nu discut despre renuntarea la drepturi,ci, despre incadrarea corecta a drepturilor.Si daca tot veni vorba despre batrinete sa stiti ca un vin cu cit e mai vechi..e mai bun.Si domnia voastra stiti ca mai demult ,salariile erau calculate la ANP.Adica romanul ala daca nu are statut special nu-mi poate calcula leafa?
    In alta ordine de idei,de ce in ex dvs cu operativul,subalternul are cel putin trei sefi nemijlociti si nu invers?Asta e functionare dupa o schema mult prea incarcata.. In ex cu informaticianul e clar..lucreaza la privat…seful e patronul.Citi patroni au parnaile?Navind in vedere ierarhiile ,normal e ce functioneaza bine si eficient,nu ce functioneaza ineficient!Faptul ca introduceti ceva litere “groase” ma face sa cred ca nu e subiectul dvs preferat ,asta cu statutul privilegiat si cu ierarhiile.dar stiu ca nu va suparati,deoarece am convenit ca vorbim pe sleau.Referitor la canonul batrinesc, va mai scriu ca ..cine nu are batrini sa-si cumpere si cine nu are sa-i pastreze..Nici dvs nu mai sinteti ca acum 20 de ani! Imi pare bine sa va mai vad pe site.Mai discutam..

    1. Sigur, putem discuta despre drepturi salariale excesive. In sistemul penitenciar nu consider, in lipsa unor argumente – iar exceptia abuzatoarte nu este unul, ca putem identifica astfel de drepturi. Drepturi abuzate da. Drepturi acordate prost da. Insa, in sistemul penitenciar, nivelul si continutul drepturilor salariale, nu sunt toate acordate, corespunde muncii depuse, si ar fi loc de mai bine.

      Daca vreti un exemplu (sunt multe si nu asta e problema de fond) de agent care face parte din operativ si are multipla subordonare: supraveghetorul. Comandantul de sectie in limitele de coordonare stabilite pentru acesta, seful de tura in limitele de atributii de coordonare stabilite pentru acesta, sef serviciu siguranta interioara, idem.

      Si, ar mai fi un DSDRP si un director mai sus, sau in situatia unor interventii un sef de grupa de interventie de ex. Am folosit exemplu pentru claritatea situatiei, in resurse umane chestiunea multiplei subordonari in functie de atributiile exercitate fiind un fapt nu o noutate, iar viziunea liniara si casetata demult depasita de practica si de nevoile eficientei organizationale.

      In concluzie, nu va contrazic. Situatia de fapt e corect identificata, problemele insa sunt altele in opinia subsemnatului. Nu subordonarea ci calitatea coordonarii, fie ca dfiscutam de oameni, sisteme sau resurse. Personal prefer flexibilitatea si nu fac din zicale legi. Lumea e in schimbare, asta si ziceam.

    2. Frate, nu te mai da deceasul mortii atata cu drepturi excesive, reale si corecte. Crezi ca daca acei contabili la care faci referire vor lua mai putini bani, diferenta se va vedea in buzunarul tau? Vise desarte! Am mai auzit aberatiile astea si pe la Giurgiu, expuse de un ex-lider de sindicat si dupa aia se intreba de ce ii pleaca oamenii din sindicat. Ar fi bine sa-ti vezi lungul nasului si sa- ti acorzi importanta cuvenita. Sa fii sigur ca daca pui un contabil pe sectie, intr-o luna face tot ce faci si tu, dar tu nu poti sa faci ce face el.

  6. Eu am o alta perceptie despre diviziuni si subdiviziuni-una e specia sau genul si alta e categoria.Ideea e ca categoria ajunge sa individualizeze pina la detaliu individualitatea,daca vreti individul!Specia ..nu.Una e specia mamifere si alta e clasa(categoria) iepurilor albinari.Deci,logica de mai sus nu coincide cu a mea.Una e sa spui ca o cagorie de oameni ce locuiesc in provincia W,fura ,si alta sa spui ca toti locuitorii provinciei W ..fura.

    1. Perceptia dumneavoastra, nu ma pot pronunta. Generalizarea excesiva insa mi se pare incorecta, si am dat deja exemple referitoare la efectele generalizarii excesive in materie de perceptie sau politica publica.

      La fel, discursul renuntarii la drepturi doar pentru ca unii abuzeaza mi se pare un semn de impotenta si ipocrizie din partea guvernantilor. Solutia e sa guverneze, nu sa taie, pedepseasca, etc.

  7. Care e princiul si care e generalizarea?FPSP inseamna functionar public cu statut privilegiat.Acesta este subiectul pe care eu cred ca nu-l agreati ..si nu e un principiu in sens juridic!Cine sint ei.. fpsp? Hai sa-i descoperim impreuna-Stiati ca… un subordonat are mai multi sefi nemijlociti? Cum e normal-un sef sa aiba mai multi subordonati sau invers?

    1. Principiul este dreptul salarial, iar generalizarea excesiva este referirea la acest drept ca fiind privilegiu. Nu pot fi de acord cu ideea de statut privilegiat, asta nu inseamna ca nu agreez o discutie argumentata sau ca agreez procese de intentie.

      Nu mi se pare normal discursul renuntarii la drepturi, doar pentru ca unii abuzeaza. Mai ales ca autoritatea ar trebui sa-si faca treaba si sa controleze corect si ferm realizarea dreptului.

      Daca discutam de subordonare sau ierarhii normal este ceea ce funtioneaza. Se poate ca un subordonat sa aiba mai multi sefi, si se intampla mai frecvent decat s-ar parea intr-o viziune mecanicista.

      eg. un informatician (intr-o firma sau intr-o institutie publica) cu atributii de mentenanta, suport intr-un proiect si administrare site de exemplu, si fara sa complicam, va avea cel putin 3 sefi directi. La fel si cu agentul din operativ daca doriti, si putem detalia pe atributii.

      E drept ca la atelierul de tamplarie te subordonezi doar mesterului, insa realitatea unui serviciu public e ceva mai complicata si, repet, regula este, ar trebui sa fie, functionarea nicidecum canonul batranesc.

  8. Nici eu n-am lacrimi de varsat ptr guvernanti..dar ei n-au facut singuri.Ghiciti cine sint complicii? Mai stiu niste vorbe,de la unii mai intelepti-Banul e ochiul dracului si..interesul poarta fesul” ;ce-a mincat lupul e bun mincat si mortul de la groapa nu se mai intorce.

    1. N-am a va contrazice in legatura cu intelepciune populara, insa asta nu poate in niciun caz justifica alegeri proaste, stereotipuri si prejudecati.

  9. Sigur ca nu mi-am propus sa fac politica economica si nici nu sint consilier financiar.Asa cum spuneti,am individualizat categoriile,ori individualizarea ,metaforic vorbind, inseamna punerea punctului pe “i”.Poate e punctul prea mic si nu-l vad toti!Deci nu e ceva generic,otira diferit de individualizare.Ca sa pun doua puncte pe “i”,va spun ca vad cetateni care cer sau primesc spor de studii superioare.De ce l-ar primi dac nu este nevoie decit de grupa pregatitoare ptr a fi gardian? Ca au facut studii inalte,ca au nu stiu ce cunostinte.. e vax.Este suficient sa stii sa scrii si sa citesti bine romaneste ,sa stii pe unde bagi cheia in broasca si pe unde o scoti.Restul scolii nu impresioneaza pe nimeni.Chiriasii..oamenii care nu-si doresc sau nu pot fi proprietari sau n-au curajul sa-si asume un risc si stau ..pititi(dupa chirie)!Nu va mai scriu despre Fpsp..ca stiu ca nu agreati subiectul!Mai discutam…pe sleau!

    1. Perfect, doar ca uneori generalizarea e nedreapta tocmai cu principiul si face un deserviciu celor care se nimeresc in categorie. Vezi logica de genul “unii romani (de etnie roma cateodata) fura”, deci “toti romanii sunt hoti si n-au ce cauta in Europa” – zic strainii, sau “tiganii ne fac de ras” – zicem noi. Adevarul fiind mult mai nuantat si dependent de o realitate economica mai curand decat de una etnica.

      Nu inteleg ce principiu n-as agrea. Cine e “Fpsp”?

  10. Epopeea parnailor se scrie cu litere mici,microscopice,ca niste microbi, de ceva ani,ca dealtfel intreaga viata sociala romaneasca.Partea nasoala este ca va fi si mai rau,aceasta fiind evolutia fireasca in tara noastra.Acum,ca gardienii nu-si mai primesc salariile la timp sau integral..era de asteptat.Intirzie luarea unor masuri firesti,taierea unor ajutoare nemeritate sau oprirea escavarii in buget.Nu cred ca trebuie sa ne mai sperie ceva.De unde sa ne mai dea bugetul centralizat?

    1. De unde-a incasat cand a luat Guvernul masuri pentru stimularea economiei. D-acolo sa dea. Din “taieri” de la presupusii nemerituosi, destui zic asta despre bugetari asa cum spuneti dumneavoastra despre unii colegi fara sa individualizati hotia ci prea generic as zice categoria, nu prea vad sa se fi strans parale.

      Ma iertati dar nu simt nevoia sa plang de mila guvernantilor; am ceva banuieli ca nu datoria fata de tara si spiritul de sacrificiu i-au manat in lupta pentru putere si nici nu pot sa validez idei care incep cu “n-avem”, “sa taiem”, “sa luam”, “sa pedepsim (mai aspru)”. N-au nicio legatura cu buna guvernare sau justitia sociala.

      1. Intreaga clasa politica , indiferent de culoare sau orientare , este intr-o lupta continua pentru ciolan . Muritorii de rand care i-au votat nu conteaza . Au dat drepturi pt ppl cu gandul ca pot ajunge si ei la bulau , sa fim seriosi , chiar credeti ca Becali va manca de la bucataria penitenciarului ? Avem o slehta de vanzatori si tradatori de TARA .

Comments are closed.